第一百六十五章化解冲突 (第3/4页)

永介绍。

    随着老王的介绍，现场瞬间安静，随后开始有人慢慢向医院的方向移动脚步，有人带动就有人跟风，随后就是大面积的奔跑声，什么看热闹，什么挑事，都没有实惠最重要，只十几秒，现场围观的群众就跑了个干净。只剩下场内依然在对峙的于鹏崔传祺，以及担当分界线的老王，和站在崔传祺身边的江波靓。wap..OrG

    柳永的手段，让老王看的心旷神怡，刚才他还在担心因为太多无关人员的围观嚼舌会导致对峙双方下不来台，然后让事态持续升温，当然最后的确是向他不愿意看到的方向发展了，甚至发展到一触即发的地步，但他没想到柳永一来就解决了这个问题，这让老王不得不打心眼里佩服柳永，怪不得人家年纪轻轻就当了那么大一座医院的院长，看对方解决事情的手段，不是没有道理啊。

    说实话，柳永也不是有多么高深的权谋，只是几年不招待见的经历让他知道有些事情发生到不可收拾的地步，不是因为纠纷本身的原因，而是围观群众的眼神和话语，也就是别人的看法，让闹纠纷双方不得不为了面子僵持以及死磕下去，所以想要尽快解决纠纷，那么就要驱散看热闹的人群。

    果然，随着无关人员的离开，现场对峙的两人，刚才还紧绷的脸，都略微松缓了下来，不过柳永见江波靓居然没走，微皱了下眉头道；“江经理怎么不回去？”

    柳永的质问让江波靓内心一凉，心道在怎么说我也给你当过秘书，